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中国对App市场的影响力，还体现在移动应用数据分析公司Sensor Tower16日发布的2018年终报告中。报告显示中国移动游戏巨头腾讯在全球iOS和安卓（不包括第三方安卓App商店）的总收入和游戏收入中都独占鳌头。（作者萨拉·佩雷兹，王会聪译）

对于工资指导线的测算，早在1997年，原劳动部就下发《试点地区工资指导线制度试行办法》，进行明确规定。企业工资上涨的幅度主要与经济运行指标有关，最关键的两个指标就是GDP增速和CPI。“随着经济下行压力较大，经济增长的相关指标也有所调整。考虑到企业成本，指导线若定得太高，企业涨薪的能力也不具备。”人社部相关部门负责人介绍。

不仅如此，大众集团、戴姆勒集团和宝马集团也表示未来十年将会把重点放在电动汽车上，包括纯电动车型和插电混合动力车型。此外，三家汽车集团还将在基础设施建设、补贴政策、技术等方面展开协调一致的行动。据悉，欧洲对于排放严苛的要求让电动车成为未来德国汽车行业发展的主要路径，德国政府预计到2030年德国需要30万个充电桩以及1000万辆电动汽车。

据记者了解到，近日在部分社交平台上，关于”科大讯飞裁员30%”的传言引发了广泛的关注。而在23日更有一段来自被指是科大讯飞董事长刘庆峰的回应在盛传，在相关内容中刘庆峰指出科大讯飞正在照常进行年末绩效考评及末尾淘汰工作：“正在按照相关法律、法规以及公司制度对低绩效员工进行调整，在为部分低绩效员工开放内部招聘提供转岗机会的同时，也对长期处于低绩效员工人进行必要的优化。”但与此同时，刘庆峰也表示将继续招聘600名大学应届毕业生。

2014年7月至2016年3月，任云南省城市建设投资集团有限公司董事长、党委副书记，诚泰财产保险股份有限公司董事长；2016年3月至2016年12月，任云南省城市建设投资集团有限公司董事长、党委副书记，诚泰财产保险股份有限公司党委书记、董事长；

黑田东彦在讲话中提到，日本通缩观念仍旧十分顽固，消费者难以接受物价上扬，而改变这一状况需要大量时间，此前日银亦下调了通胀区间至0.5%-1%。展望未来，薪资增速的上扬或使解决这一顽疾的重要因素。黑田东彦提到如果工资增速达到3%，那么通胀将回归2%的目标位。根据下图显示，日本的工资增长较缓，目前还低于2%，远不及他说提及的3%水平。